FairLaw Firm primero llevó el caso de Oscar Bermudez Rodriguez a juicio contra Demolition King, Inc. y Guillermo González ante el Juez de Magistrado de los Estados Unidos, John J. O’Sullivan en Febrero 17 y 18 del 2015. El Sr. Bermudez afirmó que había sido clasificado erróneamente como contratista independiente y privado de pago de horas extras. Antes del juicio, el Sr. Bermúdez había presentado una reclamación por $3,211 – sosteniendo que se le debían $3,211. En la tarde del 18 de Octubre del 2015, el jurado emitió un veredicto para el Sr. Bermudez por un valor de $6,000 dólares después de deliberar durante unos 90 minutos.
La semana pasada, FairLaw Firm tomó el caso de Yunier Ortega a juicio contra Las Brisas Restaurante LLC y José Segundo Martínez ante el Juez de Distrito de los Estados Unidos William P. Dimitrouleas en Marzo 30 y 31 del 2015. Los temas a ser decididos por el jurado fueron si el Sr. Martínez era un empresario y responsable de todos los daños, así como el importe de los daños y perjuicios sufridos por el Sr. Ortega por recibir represarias cuando preguntó acerca de obtener pagos por salario mínimo y los salarios por horas extraordinarias. Después de haber trabajado en Las Brisas en Hollywood, Florida por 6 meses apróximadamente, el jurado emitió un veredicto para el Sr. Ortega por $31,000 dólares en daños por represaria y llegó a la conclusión de que el Sr. Martínez fue tan responsable como su restaurante por todos los daños. Esta cantidad se suma a la sentencia de $27,888 que el Sr. Ortega ya había recibido por falta de pago de salarios mínimos, horas extraordinarias, salarios y daños y perjuicios.
FairLaw Firm ofrece consultas gratuitas y maneja casos de horas extraorinarias y salario mínimo en contingencia.